新教师岗前培训心得体会6篇(新教师岗前培训:经验分享六则)
本篇文章将为您呈现六位新教师在岗前培训中的宝贵心得体会。这些经验分享将不仅有助于新教师更好地适应学校环境,还可为教育界的同仁提供宝贵的参考与启发。让我们一起倾听他们的声音,分享他们在教育旅程中的成长与感悟。
新教师岗前培训心得体会篇1
今年的夏天格外的炎热,但是这样炎热的天气却远远比不过我们心中的激动心情,作为xx幼儿园的新入职教师,脱离了学生身份第一次走上工作岗位时非常的兴奋的。而且为了让我们这群新教师能够更好地胜任工作,幼儿园在我们开学之前特意组织了培训,对我们最欠缺的经验进行补充和提升。
在我看来,一切可以学习和提升自己的行动和活动都是值得重视和开心的,面对这次幼儿园组织的培训我当然也是积极地响应,满心欢喜的幻想在之后的学习中我能过学习到什么新知识,又能够在培训后见到什么样的可爱孩子。
心中怀揣着对培训的期待,我开始了幼儿园的培训课程。不得不说,这次培训并没有让我失望,各位经验丰富的幼儿教师轮番的上台为我们传授经验,甚至还有一名xx学院的教授被请来为我们讲授儿童心理学方面的知识,让我们对孩子们的思想有了进一步的把握,也开始期待起真正的教学,能够让我们将这些知识运用上去。
在这次培训中,除了教授讲师的讲课以外,与其他同事和前辈的讨论同样让我收获很多,也让我明白了一个道理,一个人的思考是始终比不过集思广益的。当然在这些讨论里,我也提出了一些具有建设性的意见和看法,让这些教育行业的老前辈们对我刮目相看,觉得我的思维是值得学习和保持的。
在这次培训中,虽然时间不长,但是我所获得的却一点也不少。我对于幼师行业与教育行业有了更加深刻的认识,对于孩子们的需求和想法有了一些思考预案,相信在真正面临一些问题的时候我能够及时的进行处理。毕竟幼儿园面对的学生实在是需要精心照料,按照培训中老师的说法,我们面对的不仅仅是宽泛的祖国未来,更是一个个家庭最重要的.宝物,各位家长将这些最珍贵的宝物交给我们照顾,是对我们的信任。不为了别的哪怕只是这份信任就值得我们用心的去对待,更别提我们本身的职业道德了。
这次培训除了让我在知识上有着提高以外,更重要的是思想上的变化,让我正视了工作的严肃和重要性,不仅仅是只凭着一腔对幼儿教师行业的热爱,而是建立起了一种责任感。只有心里有着责任,才能够更好的实现目标,照顾儿童,让各位信任我们的家长放心。
新教师岗前培训心得体会篇2
我终于成为了xx幼儿园的一名教师!我等这一刻等了很久了,一直渴望着一直梦想着成为一名教师的我,在这一刻,我真正的成为一名人民的教师。而我要负责的,就是我们这些可爱的孩子们。我很荣幸,因为这是他们第一次接触到学校,也是他们第一次接触到老师,更是他们第一次经历教育。而我作为他们的启蒙人,这让我的压力倍加重了起来。这次新教师培训中,我也对这份职业有了很多的感慨。
记得在这次培训上,我们的培训主讲老师问了一个这样的问题,“你们觉得自己身上有符合这份事业的怎样一个优点?”当时有一个新老师回答,“真诚”。我当时想了很久,我想自己除了对这份事业的热情之外,其他也并没有太多的`执着。但我一直记得培训讲师说的一句话,她说“也许有一天,你会被各种繁琐折磨,你会被孩子们的哭声困扰,这时候你的热情、你的真诚也许会慢慢的褪色,而这时能够支撑我们前行的,就只剩下一份责任。”我当时很有感慨,就算我现在充满着热情,但也许时光和生活中的烦扰也许会降低我的热情程度,这时候能够支撑我走下去的,除了对孩子们的一份责任感之外,其余都是话外之音了。所以我认识到,作为一名幼师,最重要的是一份责任感啊。在我经历十余年的教育中,哪一位老师不是关注到了每位同学呢?每个孩子都是父母的宝,而我们作为一名孩子们的引导人,更自然而然要为他们着想。
此外,我在此次培训中还注意到了一个点,便是要在教学中找方法。很多老师都会按一定的套路教学,这种方法虽然稳妥一些,但是我觉得少了一些活泼性,每个孩子都是一个爱动爱思考的小精灵们,他们需要的是一个更加生机勃勃的世界,可以腾出地方让他们感受和思考。因此,我觉得在今后的教学中多赋予一些生动活泼的互动教学,这是一个非常有趣的教学方法。这样可以让孩子们更加自然的去接受它,不仅培养孩子们的自主性,也会培养孩子们的自我创新。
也许我们现在还很年轻,还只是刚刚步入教学生涯。但我坚信这是我的开始,也是我的人生方向。无论如何我都不会放弃它,无论将来会面对如何的挑战,我都想方设法打败它,跨过一道道的坎坷,最终迎向那个会发光的自己。
新教师岗前培训心得体会篇3
20XX年8月25日上午,学校为我们新教师开展了培训活动,通过这次培训,我学会了很多东西,也更加了解我们一附教育,一附品质,做到有爱心,耐心,责任心。
在培训前,学校举行了破冰活动—我是谁,通过活动让我们新教师能迅速融入团队,消除彼此的陌生感。
在这次培训中,薛校长为我们谈到了如何当一名一附优秀老师:课前要精心备课,做到备大纲,备教材,备学生,全面考虑,每节课都要做得心中有数,在课堂上要激发学生学习兴趣,充分发挥学生学习的主动性,积极参与到课堂上。
在班主任工作方面,几位班主任根据班级实际情况,提出几点:首先要公平公正对待每位孩子,树立班主任威信,真诚关爱每一位孩子,营造温馨的班级氛围,按照学校规章制度完善班级管理体系,充分发挥学生的主观能动性,开展丰富多彩的活动,发现每个孩子的闪光点,同时要做好家长和孩子之间的润滑剂。
最后,冯校长跟我们谈到了学生德育问题,学生安全要放在首位,在学生问题的处理中,讲人情,但要坚持原则,制度放在第一位,学会冷静处理问题,要有大局意识。
通过这次培训,让我们新教师更好地了解了我们学校的.教学、管理和规章制度,让我们能更快更好地融入一附的大家庭,也让我们有一个积极乐观向上的心态去迎接新的挑战。
新教师岗前培训心得体会篇4
当我们享受着学生时代的最后一个假期时,我们终于在八月中旬接到了报到的通知,加入到紧凑的教师岗前培训中。市里六天、区里三天的连续高强度高密度培训一下子唤醒了我还把自己当学生的迷糊态度,要求我在这紧张的培训期间迅速完成角色转换和身份转变。这几天的培训既漫长又短暂,漫长是因为连续九天的强度对我们还沉浸在假期里的人而言是个极大的考验,短暂是因为这几天培训所涉及的内容充实又宝贵,是我们入职前一顿丰盛的精神大餐,我从中汲取很多营养,受益匪浅。
通过学习,我对教师内涵有了更深刻的理解,对教育工作有了更真切的体会,对教学技能有了更细微的剖析。从领导干部的指示和期望到优秀班主任及优秀新教师的经验传授,从教师礼仪到学科教研员的教学指导,从师德学习到学生学习常规,从始业教育到专业成长,培训内容面面俱到,细致入微。我也从中找到了我工作最初的方向,明白了教师这一身份的沉重分量,让我树立起师德观念,觉悟教书育人的意义,为我迈开工作第一步打下良好的基础。回想这几天的培训,我的体会颇深,可以归纳为以下几个方面:
一、职业素养的需求,让优秀成为习惯
德为师之本。作为教师,首先要做到严于律己,为人师表。用高度的责任感、严谨执教的敬业精神、不甘落后的进取精神,不计得失的奉献精神投入到教育中,热爱教育事业。用高尚的教育伦理、宽广的教育胸怀去塑造学生的人格,热爱学生。用自身良好的品格、正派的作风、严谨的治学态度,为人师表。因此,我们为师者先要正己,“不能正其身,如正人何?”教师是学生最直观的榜样,拥有高尚品格情操和良好行为习惯的教师方能正人。
知识修养追求卓越。在这个知识激增且与日俱进的时代,人若不学习或更新知识,终将被不断发展的科技和不停涌现的新知所淘汰甚至遗弃。传道授业解惑的教师肩负传承文化、传播知识的重任,更应勤于学习,孜孜以求,广泛涉猎,兼收并蓄,严谨治学,提高思想觉悟,精通专业知识,拓展知识视野。“学高为人师”,只有不断追求卓越的知识修养,日益融合广博的科学文化学识,方能居高临下,真正成为文化的传播者,学生求知的促进者。
能力素养是关键。“身正为范,学高为师”固然不错,身正和学高都要通过能力素养来实现,教育教学能力直接决定教师师德修养和知识修养的发挥。培养好教育教学能力,勇于实践,大胆创新,将自身道德、知识、智慧充分释放。培养好了解学生的能力,善于捕捉学生的思想,懂得剖析学生的内心特点,准确判断、正确处理。培养好语言表达能力,向学生传递最准备、最清楚、最合理的信息,增强教育效果。培养好教学科研能力,研究和总结教育教学经验,反思探索实践问题,悉心钻研,最大化地提高教育教学效率和质量。
心理素养助成长。教师对学生的影响不仅仅是其思想观念、专业知识或业务能力,良好的心理素养也是培养学生成为健全之人的可靠保障。广泛的兴趣爱好是学生创造力培养的动力,教师若能广泛涉猎各种领域,培养丰富的兴趣,就会激发学生的求知欲,引领学生探索知识的奥秘。热烈的情感,谦卑的态度是教师感染学生的要素,是开启学生心灵的钥匙。坚韧的意志使教师能跨越障碍,为学生树立榜样,使其充满阳光,意志坚强,勇于奋斗。
因此,教师应具备的师德、知识、能力、心理素养要求我们必须严于律己,保持优秀,高度自觉,不准怠慢,先让优秀成为自己的习惯,再让优秀成为学生的习惯,正己而后正人。
二、教育艺术的追求,让“三做”深入人心
教育是一门艺术,灵动而活泼。只有走进学生心灵的教育才是真教育,这其中透露着我们作为教师在处理日常教育教学问题时所表现处理啊的智慧、技巧和艺术。于我,追求教育艺术应不离“做人、做事、做学问”的宗旨。“三做”不仅是教师教书育人的出发点和归宿,也是学生立足社会、健全人格的`必备素质和原则。古语曰“太上立德,其次立功,其次立言”,立德可谓做人,立功即为做事,立言则为做学问。严格做人、认真做事、严谨治学是我们教育工作者与受教育者之间共同追求的目标。
教育应先育人,要成才先成人,不成人宁无才。如何让学生拥有美丽的人生、优秀的人品、健全的人格,在思想品德、道德规范、世界观、人生观、价值观及情感、意志、毅力等非智力因素方面健康发展,是教育的永恒问题。我的教育信念是让学生做人清白,保持健康的心态,维持豁达、宽容的心态,诚信仁爱,心存感激,保持乐观,坚强勇敢,做个了解人、理解人、尊重人、激励人、欣赏人,富于活力,富于进取的人。
教育的另一大目的是教如何做事。端正态度,认真做事,不仅是每一位教师的职业操守和素质需求,更是我们作为教师应当正确传递给学生的精神和观念。让学生懂得脚踏实地地去做好每一件事,“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”,能够积极面对生活中的挫折、打击,磨练意志,坚忍不拔。我一直信奉这样一句话:“一个人的价值决定于他所做成的事,而不是别人的议论。”我们要教导孩子努力去做一些事情,让这些事证明你的存在是有价值的、值得的,而不去理会别人的看法。
做学问对于中小学的孩子而言,可能更多地侧重于知识的学习。但是我认为,我们教育教学的目的不仅仅要着眼于学生对知识的掌握,更要花心思让学生学会方法,树立正确的态度,培养他们在进一步深造时甚至离开学校之后依然能够追求知识、探索未知的精神和信念。我们以前的老校长曾经教导我们,在做学问上要敢于好高骛远,善于实事求是。我很赞同这一说法,我们应当鼓励学生创设自己的理想,大胆去创新,勇敢去追求真理,探索未知,发展科学。在看得远的同时,更要认真去落实行动,老老实实,踏踏实实,专心致志,刻苦钻研,有所牺牲。
做人、做事、做学问是我们人一生中的重要精神元素。作为教师,不仅要全面提升自身的思想精神气质,更要努力让学生体会到做人做事做学问的道理。
三、教学能力的锤炼,让专业持续发展
这几天的培训让我对教师职业以及教育的内容和特点的认识从模糊渐渐走向清晰,从茫然日益变得豁然。而英语学科教研员的悉心指导让我对英语教学的业务素质有了更深的体会。一名教师的教学能力和业务素质要具备知识结构、教学能力以及教学科研能力的储备。
首先,英语教师应该具备精深的专业知识。在精通英语语言知识的同时,应当保持准确而流利的英语语音语调,这也是我们英语教师区别于其他学科的重要特点,我们要用英语授课,也是学生说英语最直接的模仿对象。在熟知语法及文体方面的专业知识外,还应该了解与英语教学密切相关的语言学知识和英美国家的历史文化知识。再者,教育理论、教学法知识以及其他科学文化知识的储备也是英语教师应该努力探求的。所以,“工欲善其事,必先利其器。”完善自己的知识体系,不断掌握新方法、接受新理念、学习新知识是我们最基本的要求。
其次,英语教师的教学能力提高需依靠平时积累、虚心求教、总结反思。语言表达、教材处理、课堂组织、学法指导、课外活动组织、教学考核能力、多媒体使用等基本技能无不要求我们勤于思考,勤于钻研,勤于实践。备好每一堂课,记录下自己的教学思想和教学轨迹,并在实践中认识自己、总结经验、迅速成长,这是我为自己的教学定下的近期目标。从各位有经验的教师学得,我们的课堂和教学不仅要让学生掌握知识,更要以学生为主体,指导学法,提高技能,拓展视野,活跃思维,发展个性。
会教书、会上课只能称之为教书匠,无异于一名工匠。若想成为真正的教育者、设计师,就必须提高教学科研能力。一名优秀的教师必定会在自己的教学经验中作出反思,从而归纳整理总结成自己教学方法和理论,这就需要我们注重积累,认真研究,在教育教学上探索规律、总结方法。教师专业能力和修养的发展也是探究教学科研的历程,撰写专业论文和课题研究是我们教育工作者的必然要求,但需要很深的造诣。对此,我们不能退缩,要在平时下苦功夫,积累资本,夯实功底,也要细心观察,捕捉灵感,更要勤于笔耕,持之以恒。
基于以上三点教学能力的锤炼,我相信我们的学科专业会不断更新、持续发展。
最后,我用朱永新教授的名言结束自己的培训体会,我也将这段话作为自己教育理想,我愿意倾尽我的力量让学生学会认知、学会做事、学会共处、学会生存:“教育的理想是为了一切的人,无论是城市的还是农村的,富贵的还是贫贱的,聪明的还是笨拙的。教育的理想是为了人的一切,无论是品德的,还是人格的,生理的还是心理的,智力的还是情感的”。
新教师岗前培训心得体会篇5
在入职第三个月底,有幸参加了由市教育局主办的20xx新任职教师培训班。三天两夜的培训充实而又快乐,与老同事相遇交流,与新同事共同学习,大家同吃同住,收获满满。这次培训期间,各个教育领域的专家和一线教师们给我们进行讲座,从教师素养、专业发展、教学基本功、文明礼仪等方面对我们进行了全方位的培训。作为一名新教师如何去管理好学生?如何上好课?如何与家长沟通?如何协调好各种关系?这些的确是我们要面对和解决的问题,是一项不小的挑战。经过这次培训,让我认识到教师,不仅是一种职业,更是一种事业,我们可以在平凡中见伟大、在奉献中显精神。现在将自己的心得体会总结如下:
首先,是理想与信念。教师这项工作是具有长期性的,十年树木,百年树人。对于大部分的老师来说,这份工作是一辈子的奋斗所在,因此这也是教师行业存在疲惫期的原因。如果没有坚定的理想与崇高的信念,工作将变得索然无味。我很庆幸,我是愿意并且喜欢当一名老师的,我热爱这份工作并希望自己会一直热爱下去,将自己的热情奉献给课堂,将自己的青春在校园里绽放。
其次,要有自己的专业目标。一名新教师如果没有专业目标那就如一艘远航的船而没有目的地。“一年站稳讲台,三年成为教学新秀,五年成为教学能手,十年成为学科带头人,十五年左右成为省市教育名师。”这是东平高级教师李曙光老师的目标,而正是因为在工作初期的专业目标,才会有他后来的用心与执着。一个又一个的目标可以帮助我们指明道路,规划成长,进而踏踏实实地走过自己的教学路。
第三,给我印象最深的是“多听课”。在这次培训期间,几位专家教师都谈到“要多听课”。对于一名新教师来说,多听课无疑是尽快提高自己课堂质量的最有效方式之一。“教无定法,贵在得法。”作为一名新教师,在听课时要注意听课的设计,听课堂气氛,听重难点的处理,听学生的思维活动,听老教师的课,会让我们在讲自己的课时更加有底气。听课过后要善于总结反思,将老教师的授课要点及方法真正内化于心,适当应用于自己的课堂。
第四,要有爱心。泰山学院附属中学武红梅老师用爱心和执着镌刻师魂。从她的身上我看到了一位老师的责任与良苦用心。要做最好的班主任的李曙光老师,用爱心去点燃学生的心灵,不放弃任何一名学生。一个班集体的凝聚力、学习氛围,良好生活习惯与老师的管理方式密不可分,这些无私奉献的教师们值得我们新教师去学习,向他们一样,永远站在学生的身后,走在奋斗进取的路上。
第五,要做学生喜欢的老师,构建最有利于学生成长的`课堂。在泰安市实验学校工作的两年对我来说是极其珍贵的两年,在这期间有幸接触到了“思维碰撞”课堂,并在崔主任的指导下参与过一系列的教研活动。崔主任着眼于学生的发展,在这次培训中向我们介绍了“如何提高课堂绿色成绩”,用一个个课堂实例幽默风趣地为我们讲解如何改进教学,如何让深层学习发生在课堂,教师利用组织、追问、提炼调控教学中的对话,如何搭建学习支架引导学生自主学习等,为我们进一步提高课堂效率,更好地理解课堂改革指明方向。
第六,要做一名得体的教师。“学高为师,身正为范”,要想成为一名合格的教师,不仅要有丰富的专业知识和技能,还要掌握基本的文明礼仪。面对家长与学生,教师就是学校地“代言人”,教师的一言一行将直接影响着学校的社会影响力。王丽华老师用各种鲜明的案例向我们展示了学习礼仪的重要性,又在握手礼、介绍礼、鞠躬礼以及站姿、坐姿、行姿等方面邀请新教师们上台演示,使我们在活动中感受到文明礼仪的魅力,并发现自己的不足。文明礼仪,这是作为一名合格教师必须具备的基本功,今后一定要加强自己基本功的训练。另外,培训期间大家还一起还观看了教师文明礼仪大赛的视频,他们比赛形式多样,集体礼仪操、“我的家人我的家”情景剧、“我的学生我的班”主题演讲和“我的学生我的班”情景剧等,而舞台上的老师们也展现了教师队伍新风貌和教育新形象。一场场动听的演讲,一个个动人的情景剧,深深地打动了我们。
在泰山学院进行的分组指导中,泰安一中的两位先进教师都给我们做了精彩的经验交流。王春华老师跟我们交流了她如何做好班主任的心得:认真负责、关爱学生、积极引导等等。一例例真实的例子都给我们积累了宝贵的经验财富,让我们对班主任的工作做了积极的心理铺垫。王百川老师也讲述了她的工作成长历程以及与自己学生的故事,让我们看到了一个老师从稚嫩青涩到成熟闪光的蜕变,她的这种积极进取,与学生相伴的品质值得我们去学习。
新教师岗前培训心得体会篇6
一个学期的结束,紧接着就迎来了紧张的学习培训。6月24号开始中招考试考务培训会,25号和26号两天是中招考试的监考。26号早上就直接到郑州师范学院接受新任教师培训,还记得第一场培训是来自河南教育学院的任民老师,他别致的开场一下子让我们有种找到知音的感觉。他说现在网上流传着教师的几种死法:
上告教委整死你;得罪校长治死你;笨蛋学生气死你;野蛮家长打死你;不涨工资穷死你;竞聘上岗玩死你;职称评定熬死你;考试排名压死你;教育改革累死你;假期培训忙死你;光辉职业哄死你;一生操劳病死你;公务员待遇想死你!
教师虽然辛苦,可是苦中有甜,痛并快乐着。任老师有本书《半部<论语>做良师》,认为作为一名教师,其性格应该像四月的天气,是温和的,达到六种和谐的.统一。
任老师不仅幽默,更是多才。他为郑州市62中的教学楼提了两首诗,并向我们解释了两首诗的深刻内涵,让我们不禁感慨任老师的学识之广博。他说让优秀成为一种习惯,并告诉我们如何才能让自己更优秀,给大家提出了一些建议,养成七个好习惯:
早起半小时;晚睡半小时;每天读20页好书;每天背一首小诗;每天记住5个英语单词;每天写一篇教育日记或随笔;每天做一件好事。
这些事情看似简单,但要坚持下来很不容易。还记得自己以前决心坚持每天背一首小诗,可是没过几天就放弃了。看来自己之所以不优秀,就是因为没有持之以恒。
让优秀成为一种习惯,加油!