卫生城市创建工作总结7篇(卫生城市创建工作总结:7篇优秀文辑)

本文将总结卫生城市创建工作的七篇文章。卫生城市创建工作是城市发展的重要组成部分,涉及到城市环境卫生、垃圾处理、公共设施等方面。通过对这七篇文章的梳理和总结,我们可以了解到卫生城市创建工作的进展情况、存在的问题以及解决方案,为进一步推动城市卫生工作提供参考和借鉴。

卫生城市创建工作总结7篇(卫生城市创建工作总结:7篇优秀文辑)

卫生城市创建工作总结篇1

创建国家卫生城市是改善人居环境、惠及广大群众的民生工程、民心工程,其终极目标是全面彻底改善人民群众的居住和生活环境。自今年3月份我市吹响创国卫的号角至11月份迎来国家创卫暗访技术评估,8个月的时间,按照市委刘书记“走在前列、做好表率”的要求,七一办全力以赴、不遗余力、大干、快干、苦干、实干,抓重点、补短板、强弱项,创优争先,针对市委刘书记和区委李书记多次调研反馈内容,适时调整战略部署,加强统筹协调,全速加快创卫问题整改,全面加强老旧小区改造及基础设施建设,全力推进路长制工作落实,全域开展环境卫生综合整治,先后共清理垃圾10余万吨,整改问题1000余处,现如今,辖区街道秩序井然,干净整洁,行人走得顺心;农贸、小吃市场摆脱了“脏、乱、差”,百姓买得安心,吃得放心;小区环境越来越好,居民住得很舒心。整个辖区面貌焕然一新,实现了幸福蝶变、华丽变身。现将工作情况汇报如下:

一、强化领导,健全组织网格,在管理上下功夫

1、加强领导,夯实责任。办事处把创卫工作作为当前压倒一切重中之重的工作来抓,动员令发出后即刻开会研究部署,统一思想,鼓舞士气,志在必得,并及时成立了由办事处党委书记任政委,主任任指挥长的创卫攻坚指挥部,指挥部下设办公室,具体分为综合协调、对外联络、台账管理等7个工作组,充分发动,明确分工,夯实责任,形成自上而下、坚强有力的工作网络。

2、创新机制,激发活力。办事处积极创新干部管理机制,健全创卫巡查机制和考核机制:一是每天召开晨会、晚会部署、汇报创卫工作,研讨实际困难和解决办法,督促促进工作的同时加强各社区、各部门之间的学习交流,形成竞争优势,比学赶超,扬长避短。二是对辖区重难点问题实行分包领导“派单”责任制,将辖区创卫“老大难”问题、“老大难”区域,一一列举,按“单”分派给分包领导,明确任务要求和完成时限,挂图作战,对单销号,逐一整改,大大激发了班子成员的积极性。三是加强目标管理和督察。办事处将创卫任务细化分解到每个部门、每个人,按照创卫标准,每天自查,同时,创卫督导组及办事处主要负责同志每天现场督察,致使全办上下时刻绷紧创卫这根弦,齐心协力,齐抓共管,为创卫出谋划策、出力流汗。

3、搞好对接,上下联动。落实市创卫网格化管理工作要求,与市直各分包委局积极对接,上下联动,携手共建,形成工作合力。

二、深入宣传,营造浓郁氛围,在载体上寻创新

三、强势推进,全面深入落实,在重点上求突破

创卫工作涉及面广,任务繁重,工作难度大。办事处坚持综合整治与突击治理相结合,全面铺开与重点解决相结合,切实加大创建工作力度,重点抓好以下两项工作:

新建街头游园6个,菜市场1个,对人民路小吃市场等辖区农贸小吃市场进行提档升级改造,对辖区13条主次干道两侧破损的人行道、路牙进行全面修补,对辖区所有黄土裸露的地方,能硬化的硬化,能绿化的绿化,不能硬化、绿化的用土工布高标准覆盖,共硬化20700平米,绿化12600平米,覆盖212364平米。陆续修缮修建小街小巷23条,排查改造户旱厕688户,其中双翁129户,管道直排559户,对辖区194个老旧小区进行基础性升级改造。

(二)狠抓环境卫生整治。按照“三分建设,七分管理”的理念,将城市管理从主次干道延伸到背街小巷并覆盖到全辖区,坚持作业与管理并举并得。

1、全域开展环境卫生大扫除。一是高度重视,把每次大扫除活动看成是创城临检行动,认真组织,精密部署。二是广泛宣传发动,积极组织辖区内网格化分包单位、广大党员干部、居民群众、志愿者参与到卫生大扫除活动中来。三是以主次干道、背街小巷、住宅小区、辖区单位、城中村、城乡结合部、建筑工地、农贸市场以及车站、广场、游园环境卫生等为重点,全力清除卫生死角,全面整治“十乱”现象,全力抓好“门前三包”,实现全域无垃圾综合治理成效。四是强化督导,严厉问责。办事处班子成员和创卫办督导组成员全天候督导,办事处微信群晒活动成效,同时,对开展工作不力的社区现场督促其整改,执行不力将严厉问责。

2、全力加快老旧小区改造提升。七一办老旧小区较多,据统计,20年以上的老旧小区就有190多个。办事处紧抓政策机遇,以五城联创为契机,全力推进辖区老旧小区改造。通过清垃圾除杂物、铺管网修道路、整电线除广告、刷墙体上版面,维秩序美环境等举措,辖区190多个老旧小区面貌换然一新,同时,重点对第一批44个老旧小区进行全方位改造提升,其中颖河小区、创卫鑫苑、阳光嘉苑已成为老旧小区的典范。

3、全面推进路长制工作落实。七一办全力推进路长制工作落实,实行五级“路长”管理模式,市级主要领导牵头挂帅,区级四大班子全面参与,各分包局委包抓认领,办事处承接实施,五级负责,五重督导。辖区13条主次干道的各级路长通过持续不断地督导“找茬儿”,对所负责路段及其周边城市管理问题进行日常巡查、监督协调、跟踪处置、督导反馈,促进长效管理工作落实。同时,办事处党委书记李超挂帅七一路路长,班子成员具体分包到路段,针对包抓路段具体情况,每周召开路长制会议,研究存在问题,并根据问题现场办公、发现问题立行立改。严格落实“门前三包”,逐步建立起规范化、精细化、常态化的管理机制,全面提升路域环境。

4、全速推进辖区深度保洁。一是对陈年垃圾、旱厕和废品回收站点全部清零。共排查出垃圾点569个,累计清理垃圾10万吨,康湾等城乡结合部、背街小巷等堆积的陈年垃圾基本清除;共排查出室外旱厕263个,拆除263个,室内旱厕688个,全部按照标准整改结束;排查出辖区20家废品回收站点,均已关停。同时,在“三清零”的基础上,继续做好了垃圾的日产日清,长效管理防止了旱厕和废品回收站的反弹。二是快速推进老旧小区深度保洁。办事处根据实际需要,选聘保洁人员组建保洁队伍,动员机关、社区干部,党员志愿者积极参与,对老旧小区进行深度保洁,一个小区一个小区进行拉网式、卷地毯式、搬家式清理,然后交付物业公司接管,实现了集中整治和后续管理的无缝对接,为群众打造一个个整洁宜居的新家园。截止目前,辖区已有240个老旧小区完成深度保洁,其中200个已交付物业公司接管,办事处每天督导管理情况,对未交付的小区由办事处自行组织人员进行常态清理。三是接管卫生死角的保洁工作,通过检查,对辖区清扫保洁不到位的地带,由办事处统一接管清扫,确保保洁质量。

四、对标对表,做好资料整理,在保障上见实效

根据建立国家级卫生城市标准要求和创卫工作进程,办事处全面开展了分层、分类、分期的相关资料收集整理工作。一是对有关创卫工作组织状况的资料进行收集,如各类会议、检查等资料的收集、整理和归档。二是对创卫的资料收集工作,逐项逐条进行对照、分析、汇总。三是对10个社区相关资料的收集、整理、建档。通过各部门的共同努力,圆满完成创卫资料的建档任务。同时,对创卫工作的经验及存在的问题及时形成汇报材料,并提出相关的建议和意见。

创卫是一项只有起点没有终点、常抓常新的工作,接下来,七一办将持续抓好辖区的环境卫生整治及创建工作,让创卫的成果延续下去,全力使辖区居民的生活环境提升生再提升,不断增强人民群众的幸福感和获得感。

卫生城市创建工作总结篇2

我局积极落实市委、市政府创卫工作部署,在市创卫办的指导下,按照“规范管理、狠抓重点,全面推进”的指导原则,在全系统狠抓创建国家卫生城市工作,圆满完成全年创卫工作任务。

一、领导高度重视,创卫工作常抓不懈

我局领导班子高度重视创卫工作,把创卫工作作为全局工作重中之重,年初,全市工作会议上,局将全市系统创卫工作列为一项重点工作进行研究部署,使年度工作有了明确思路和目标,确保了年度创卫工作的顺利进行。为加大对基层创卫工作管理的力度,今年先后两次调整和充实局创卫领导小组成员单位,多次召开会议研究、安排、部署阶段性工作。特别是在迎接对我市模拟检查的过程中,我局组织局系统各单位、各重点水利工程建设管理处、局机关处级以上干部,先后7次召开创卫领导小组(扩大)会议,认真学习传达市爱卫办、市创卫领导小组办公室下发的【2021】5号、12号、15号文件,对照目标任务,逐级逐项分解落实工作,以扎实有效的工作和良好的状态,确保了迎检工作落到实处。

今年以来我局领导班子成员多次深入到局属各基层单位、和一线,实地检查指导创卫工作,局创卫领导小组组长亲自带队,多次在不打招呼的情况下,对局属各单位和重点水利工程单位,的创卫工作进行检查。局创卫领导小组副组长多次深入到检查指导创卫工作,并亲自制定了《创卫考核工作方法》,对这个年久失修,居住杂乱的大杂院,做到了每15天检查考评一次;局创卫领导小组多次带领局创卫检查组对机关卫生、局系统各单位的创卫工作进行全面检查。我局其他几位局领导也结合各自的责任分工,积极抓好分管处室和基层单位的创卫工作。

由于对创卫工作的高度重视,全局系统的创卫意识日益增强,已经形成了一级抓一级,一级向一级负责,创卫工作逐步走向了制度化、规范化、经常化的管理模式。全局系统干部职工思想高度统一,充分认识创建国家卫生城市的重大意义,形成齐心协力抓创卫,鼓足干劲促创卫的可喜局面,创卫已经成为全系统干部职工家属的自觉行动。

二、制定计划,明确目标,责任到人

创卫是一项长期的带有战略性的重要工作,也是一项复杂的系统工程,不可能一劳永逸。为了将今年的创卫工作推向深入,我局按照《卫生城市标准》、《创建国家卫生城市评价考核标准》,结合年水务工作实际,拟制下发了《创建国家卫生城市工作计划和任务分解表》,对全年创卫目标进一步明确。为保证阶段性工作有序开展,每个季度初,我局都结合季度工作特点制定创卫工作计划,突击创卫工作各个阶段的重点和难点。城乡结合部创卫专项整治工作中,我局及时制定了《城乡结合部创卫专项整治工作实施方案》,明确了整治工作组织领导机构、整治工作目标、整治工作任务分工和整治工作要求。确保了各项创卫工作领导到位、人员到位、责任到位。

目前全局的创卫工作已经建立起了统一指挥,共同承担,共同努力的创建工作新机制,形成了一股凝聚全员力量,齐抓共管的创建工作合力。目标、创卫目标,创卫目标,创卫目标,深入到每一名职工心中;水源地保护、地表水水源水质报告、农村自来水普及、河库渠灭四害、四害孳生地环境综合治理等各项创卫工作计划周全,目标清晰,任务明确,责任到人,为做好全年的创卫工作奠定了组织保障。

三、狠抓贯彻落实,全面做好各项创卫工作

一是抓机关创卫,建设文明机关。今年全局系统共投资多万元,对局机关和局属有关单位办公区楼道、厕所和办公用房、院落等硬件环境进行了修缮。在办公区卫生基础条件得到较大改善的基础上,我局全年把抓好机关创卫制度建设和日常管理作为机关创卫工作的重点抓紧做好,进一步修订完善了“卫生管理制度”。局机关和局属各单位坚持做到卫生每天打扫一次,周末全局系统大扫除,并由局领导亲自带队对机关卫生进行检查,评比;同事聘请了卫生保洁员,对机关卫生进行不间断的保洁,机关环境始终保持清爽、干净。目前全局系统机关创卫工作已经建立起了制度化规范化的长效管理机制。

卫生城市创建工作总结篇3

在区委、区创建办、区文明办的统一指导部署下,以上级创文创卫工作方针为指导,加强机关创建管理,强化创建意识,加大宣传力度,完善创建设施,狠抓实际效果,做好组织领导,监督协调和检查落实工作,切实搞好机关环境卫生,确保本次创建全国文明城市目标顺利通过,取得较好成绩。现将三季度创建工作总结如下:

一、加强领导,积极迎国检

迎国检在即,我中心将创文创卫迎国检作为一件大事来抓,召开专门会议对创文创卫工作进行了全面安排部署,继续以主管领导亲自抓,分管领导具体抓,全体机关干部、职工全民参与,明确了迎国检的重要性。

二、全面按照创文创卫工作要求,营造创文氛围,做好创文宣传工作

为全面落实市、区创文办20xx年创文国检测评模拟问卷调查工作实施方案的要求,我中心积极组织全中心干部、职工集中传达文件精神,认真学习了《20xx年湘潭市创建全国文明城市调查问卷》及《做文明湘潭人承诺书》的内容,让每位工作人员知晓创文的重要性,大力对市民宣传,并且利用周五创建日时间,在联点路口对过路行人发放创文宣传手册及创文调查问卷等宣传方式。

我中心对机关一院及二院的宣传栏全部更换成了创文宣传专刊,并且机关二院的宿舍区也增加了创文专栏,也让每位住户知晓创文的重要性。我中心对本单位的干部、职工,以及公车办、两个物业的工作人员及二院宿舍住户共发放创文调查问卷及创文个人承诺书200余份,利用创建日发放调查问卷80余份。

我中心将继续大力狠抓创建全国文明城市、建设精美湘潭的工作,强化责任意识,紧跟市、区创文办的要求,扎扎实实做好创文工作,落实各项工作到位。

三、以创文为重点,确保国检顺利通过

(一)对机关大院环境卫生的整治

一是落实每周大清洁制度。每周六、周日认真组织物业员工对机关院内进行彻底大扫除,对办公室、楼道走廊、门窗、墙面、停车场、绿化带进行全面的卫生清洁;二是落实办公室保洁及文明上访制度。工作人员上班前必须把办公室卫生打扫干净,同时,加强干部职工的文明办公和礼仪教育,确保办公区域卫生保持干净整洁和文明上岗。

20xx年8月27日和9月3日物管处员工对整个院内进行一次大规模的大扫除,主要针对院内的杂草、落叶、枯枝及白色垃圾的清理。

其中后勤中心主要对外围落叶、白色垃圾进行清扫,对员工餐厅地面、桌面、明档台和厨房地沟进行清洗;

工程部对院内几次主水管爆管进行抢修;

绿化对主楼两侧棕树、热带树的枯枝进行修剪,黑松造型;

护卫队对新停车场、门岗传达室周围进行落叶、白色垃圾清扫及绿化浇水工作;

会务员对人工湖、新停车坪的落叶及白色垃圾清扫;主楼468和448会议室更换地毯,会议桌的拆装和卫生工作;

保洁员对外围垃圾箱进行擦拭、户外凉亭抹尘,主楼两侧和新停车坪的落叶及白色垃圾清扫,主楼外围蜘蛛网清扫。公共区域卫生打扫;

传达室、员工寝室和物业办公室墙面粉刷卫生,传达室更换窗帘。

(二)对联点路段、社区的创文活动

为了打好创文这一硬仗,区机关事务服务中心组织全体党员干部,来到五里堆街道向阳社区、江滨社区进行联点志愿者活动。

一部分志愿者来到了小区内开展创文宣传及问卷调查活动。一是加强社区居民群众对创建全国文明城市重要性的认识,树立更加牢固的文明意识,进一步加强社会公德、家庭美德、文明礼仪教育,让文明创建意识入家入户;二是号召社区居民群众都积极参与到创建全国文明城市中来。

另一部分志愿者来到小区,他们清除宣传栏的过期广告,捡拾垃圾,清扫主干道路,清除卫生死角。开展了创建全国文明城市问卷调查宣传工作和一场全面清整脏乱死角、道路环境、公共设施、公共环境的社区大清整活动。他们不怕脏,不怕累,清整过的小花园面貌焕然一新。通过社区联点共建活动让广大群众的创文意识有了进一步提高,深刻体会到“爱护环境,充分调动了广大群众参与文明创建的积极性。

为大力推进创建全国文明城市,建设“大美湘潭”工作,区委常委、区委办主任黄珂带领区机关事务服务中心班子成员来到联点江滨社区现场办公。发现夏季树木生长旺盛,病虫害增多,一些老小区的树枝因为生长过快,影响了居民的采光通风,更有些虫子经常飞到家中,住在低层的居民不敢开窗,存在安全隐患问题。黄珂主任立即做出指示:要求区机关事务服务中心带领专业团队,对江浜社区杂乱绿化带进行修枝剪叶迎接创文检查。修剪后社区绿化面貌焕然一新,居民大力称赞政府为民办了一件大实事。

卫生城市创建工作总结篇4

20XX年度,石泉县气象局响应县委县政府创建国家级卫生城市的号召,积极改善机关卫生面貌,提高干部职工的卫生素质和健康水平。持之以恒的认真落实《XX省爱国卫生条例》,对照XX市卫生先进单位检查考核标准和《XX市卫生先进单位管理办法》的要求,着力将群众性爱国卫生运动和卫生城市创建活动引向深入,多次挤出资金加强软硬件建设,不断提高创建质量和档次。现将创建工作情况总结汇报如下:

一、工作方法

(一)健全卫生城市创建工作组织体系。对创建卫生城市活动,局领导班子认识深刻、思想统一,成立了创建工作领导小组,由局党组书记、局长任组长,局副局长、办公室主任任副组长,各科室负责人为成员的领导小组,具体落实创建卫生单位的各项工作。按照创建卫生城市工作的长远规划和年度计划,有计划、有安排、有检查、有评比、有总结的开展卫生城市创建工作。

(二)深入开展卫生城市创建思想教育。我局将每周一定为学习日,广泛组织发动干部职工,学习省、市印发的创建工作要点,学习市文明办、爱卫办印发的《创建卫生城市工作手册》,学习文明单位动态管理暂行规定。以月为基本时间段,以有组织的集中学习为主阵地,以分散自由的自我保健为次阵地,以鼓励职工全民健身为主要手段,以普及卫生医疗保健知识为次要手段,以职工职业病防治为主要内容,以公共场所禁烟为次要内容,使得职工的卫生知识知晓率和卫生习惯形成率全部达到95%以上。

(三)认真落实卫生城市创建各项工作。在局工作总体安排中,将创建卫生城市工作作为一项主要工作内容,纳入了目标考核。制定了创建工作计划和制度,对卫生清扫、保洁、检查、评比、奖惩都有相应的制度考核。明确划分保洁责任,临街门面落实门前“四自一包”责任制,将包抓区域落实到每个人,进行扫、保洁,并相互监督。投资十五万元对单位办公室和会议室进行装修,更换地板砖,更换办公家具,创造优越的办公环境,厕所干净卫生,有兼职人员每天打扫,保洁良好。坚持开展周末文明卫生清洁日活动,努力做好绿化、香化、美化环境工作,单位无乱堆乱放、乱贴乱画的现象。单位卫生清扫、保洁、检查、评比、奖惩制度的执行和落实到位,创建活动开展的扎实有效,人人讲究卫生蔚然成风。

二、工作成效

我局以日常管理为保障,以清洁环境为基础,着力营造良好优越的工作氛围。

(一)单位容貌朴素大方。无停、放、贴、画、牵、挂、泼、倒、搭、建、扔、吐、网“十三乱”。卫生设施完善,有垃圾池,垃圾坚持日产日清,烟蒂、果皮、纸屑、痰沫随产随清,厕、门、墙、窗、顶、灯经常维修、保养、保洁,无暴露垃圾和卫生死角,办公用具、用品摆放整齐、美观,公共用具无污染、无毒害。

(二)控制“四害”措施得力。以“控制四害密度、防止疾病传染、减少财产损失”为目标,以治理环境综合防治为措施,坚持人与自然和谐相处,按市爱卫办安排,及时购回“四害”药品,并规范用药,定期消杀,“四害”密度控制在国家规定的范围内,所有区域无“四害”滋生地。在全体干部职工的共同努力下,我局创建卫生城市工作取得一定成效,但对照新的发展形势,还存在一定的差距,我们决心以创建卫生城市为契机,进一步做好全局卫生工作,为提高公民素质、提升城市文明程度作出应有的贡献。

卫生城市创建工作总结篇5

根据县委、县政府相关文件精神,我局认真贯彻落实“双创一治”领导小组对创建国家卫生城市的工作要求。积极开展公路综合整治、运输市场秩序管理、创建国家级卫生城市等宣传工作。我局按照县委、县政府部署,全面动员、周密组织、强力推进国家级卫生城市创建工作的开展。

一、加强领导,健全机构。

为了推动“创建国家级卫生城市”工作的开展,我局成立了“创建国家级卫生城市”工作领导小组,由局长xx任组长,交战办主任xx为副组长,局相关科室,下属单位主要负责人为成员的“创卫”工作领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在局办公室,具体负责整个创建工作的组织协调和检查督促,并召开专题会议,就如何搞好“创建国家级卫生城市”工作进行了研究部署,明确了分工。

二、目标任务完成情况

一是利用出租车、公交车led、车站、led等滚动播放和发放宣传手册等形式开展多层次、多角度的宣传,(滚动播放1000多条国家级卫生城市创建标语,发放了宣传知识单1500余份),增强了广大市民和干部职工对国家级卫生城市的知晓率。

二是坚持每周五卫生清理,组织全体干部职工针对网格化管理区域内的杂物、绿化带枯树、落叶、路面垃圾、违法广告(城市牛皮癣)进行了重点清理,使街道面貌焕然一新,整洁有序。

三是查处城内机动车与非机动车辆乱停乱放38起,乱摆摊位17起,清理占道堆放物13处,违法车辆11台,通过车站、公交车等平台发放宣传手册800余份;开展“安全诚信、优质服务”动员会,对全县客运、公交、出租、驾校等企业和行业从业人员代表共100余人进行了培训教育,改善行业风气,提高从业人员素质。

四是养护段针对荥经县绕城两条绕城路,进行了扬尘污染治理行动,共计出动120人次,清理卫生垃圾1.2吨,发放宣传手册150份。并落实专人对xx路观景平台、绕城路进行每日垃圾清理,保证良好的环境卫生。

五是路政大队加强公路巡查,清理县城公路周边环境,共计共清理路面堆积物5处,清理公路边乱贴乱挂非交通标志标牌和广告21处;查处运输过程中抛洒泥土污染公路路面的单位1个(德能新城)。

六是加大督查力度,促进卫生环境整治保长效。一是打破常规抓督查。坚持明查与暗访相结合、定期与不定期相结合的督查形式,采取走访各单位干部职工、交通沿线群众、现场察看、听取汇报、查阅资料等方式,对交通环境综合整治情况进行督查。深入一线抓督查。局领导、科室负责人坚持“一线工作法”,做到情况在一线掌握、问题在一线解决,深入现场,对各单位门前“三包”、办公区、及交通沿线清洁行动的开展情况进行“地毯式”督查,不留盲区、不留死角,确保环境整治制度化、规范化、经常化。

三、存在问题

卫生清扫问题:网格化部分角落喷绘的牛皮癣广告无法清除,需要相关部门进行专业清理。

公交车站点宣传氛围不够,待公交车站台提升改造完成后,将加强宣传。

四、下一步工作打算

1、继续营造治理氛围,加大宣传力度。通过led、车站、出租、公交车等播放“创卫”宣传广告,提高人民群众的思想意识。

2、加强对维修摊点清理整治行动,规范摊点工具摆放,督促清理摊点垃圾,对不符合要求的摊点进行查处、处罚,停业整顿。

3、加强对货运、工程车辆入城的管理,加大货车不按规定时间、路线入城、乱停乱放等交通乱象的处罚力度。

4、加强网格化区域内卫生清理力度。

卫生城市创建工作总结篇6

一、基本情况

洗耳河街道办事处位于汝州城区西南部,辖区西部:许寨村、上河村、十里村、七里居委会;城区:西街居委会、西大居委会、南关居委会、刘庄居委会、西西居委会。总人口4万余人,总面积22.5平方公里。辖区内现有中小学校7所,中学2所、高中2所、大型医院1所,辖区共有18个局委、企业。这些机关单位和社区点多、面广、线长、底子薄、问题多、涉及创建任务繁重。

在创建工作中,辖区各项基础建设工作不断加强,整体大面积卫生薄弱环节和相当一部分卫生死角和顽疾得到全面整治,综合环境卫生、公共场所卫生和健康教育活动蓬勃开展,各项制度措施步入规范化、科学化、制度化的管理轨道,加快了我市创建国家卫生城市的步伐。

二、主要做法

(一)高度重视,加强组织领导,实现齐抓共建的良好格局

创建国家卫生城市是一项得民心、顺民意的民生工程,也是一项复杂的社会系统工程,需要各方共同努力,全民参与。办事处高度重视此项工作,切实在思想上、组织上、制度上、工作上提供坚实保障,确保创卫工作能够有条不紊、顺利进行。

一是组织健全,加强领导。办事处成立了以工委书记为政委、主任为总指挥的创建工作指挥部,下设创建办公室、爱卫组织管理组、健康教育组、病媒生物防治组、环境卫生组、环境保护组、传染病防治组等九个领导小组,明确了分管领导和具体负责人。同时,各村(社区)、辖区单位均成立了爱卫机构,落实了专职人员,实现了人员、经费、制度、职责“四落实”,确保创卫工作各项任务逐级落到实处。

二是明确责任,量化目标。按照国家卫生城市建设标准,制定出台了《进一步落实创建国家卫生城市包联责任制实施方案》,把目标任务细化,并与各(居)村签订了《创建国家卫生城市目标责任书》,明确了单位一把手为第一责任人,将工作完成质量列入绩效考核,实行动态管理。

三是加强督查,落实奖惩。实行工作月报告制度,办事处创建办每月对创建工作进行一次监督检查,并将打分评比结果以及相关工作做好记录,作为年度考核、评优评先的重要依据。对在创建工作中表现积极、成绩优异、贡献突出的单位和个人给予表彰。对在创建工作中顶着不办、拖着不干、整改不力的单位和个人评先实行“一票否决”。

(二)全民动员,营造浓厚氛围,充分调动参与创建的积极性

办事处将宣传教育工作作为创卫工作的主线贯穿始终,注重发挥宣传教育、组织动员在创卫工作中的重要作用,不断加大市民学校和健康讲座的宣传力度,使创卫工作由政府行为逐渐转变成为全民参与的自觉行动。

一是加大宣传教育,营造浓厚创建氛围。每年年初都召开创建工作动员会,对全年的创建任务、目标进行明确、动员和部署。同时,充分利用墙报、宣传栏、横幅、媒体、户外大型广告牌等形式开展创卫专题宣传。长期以来,我们共向社会印发《健康教育宣传手册》1.5万余份,卫生防病常识宣传单2万余份,在辖区新增健康教育宣传栏30余块,站台式宣传栏8块,铝型材宣传栏12块;墙体喷绘125块,大型公益广告喷绘1处,悬挂宣传横幅25条,通过在辖区的广泛宣传,营造了创建国家卫生城市的浓厚氛围,全民的爱国卫生意识也得到明显提高。

二是以活动为载体,拓展创卫工作的参与面。在辖区广泛开展单位评比和群众性创卫活动,拓展了创卫工作的群众基础。组织巨龙生物工程股份有限公司、步步高公司等企业开展了卫生先进单位争创活动;在西街社区、刘庄社区开展了创建“卫生文明之家”活动,在辖区校园组织开展了以“洗耳是我家,人人爱护她”为主题的演讲比赛、健康知识竞赛和清洁家园活动;以课堂健康教育的方式,把创卫的目的、意义通过中小学生传达给家长,形成了“全家大小齐动员,把汝州越变越好”的良好局面。

三是加强培训学习,进一步凝聚合力。活动开展以来,特邀市爱卫办、市人民医院、市卫生局、市疾控中心等单位的专业人员来办事处进行不同层次的创卫知识讲座和培训会,参加学习培训的机关干部、各(居)村“两委”班子成员和辖区居民、商户达2000余人次,印发宣传材料20余种2.5万份。同时,借鉴学习一些先进地区的创建经验,更加有力地推进创建工作。

(三)对照国标,着力抓好工作落实

根据《国家卫生城市标准》和《XX市创建国家卫生城市职责任务分解》的要求,着力对辖区社区、机关单位创建卫生工作三项内容进行了逐项落实,力争达到三个要求:

一是要求各(居)村有卫生管理组织和卫生管理制度,定期开展健康教育和卫生评比竞赛活动。实行创卫工作“一把手”负责制,对创卫工作分包路段、分包责任区,对职工进行健康知识教育并组织职工搞好环境卫生和绿化美化活动,爱卫工作有完善的计划、总结等档案资料。

二是要求各(居)村卫生状况良好,道路平坦,环卫设施完善,垃圾日产日清,公共厕所符合卫生要求,无违章建筑。各(居)村道路硬化平整,环境绿化美化,果皮箱、垃圾箱、下水道、公共厕所等环卫设施基本完善。各(居)村制定有《公厕卫生管理制度》,保洁时间不低于8小时,生活、生产垃圾收集清运密闭化,路面、绿地、院落等外部环境无暴露垃圾,无违章建筑,环境卫生做到了有效整治。单位统一制定有卫生保洁制度,门前车辆停放制度,做到了停放规范有序。

三是要求市场管理、餐饮服务管理规范,无占道经营现象。加强餐饮安全,优化消费环境要切实加强餐饮等服务业卫生安全管理,严把市场准入关。建立应急预案,强化监督检查建立和完善各种应急机制,保证各项防控措施的贯彻落实。规范经营秩序,服务顾客的同时,杜绝占道经营。

三、今后的打算

经过不懈努力,街道创建国家卫生城市工作取得了明显成效,辖区卫生面貌得以明显改善。2011年,办事处在辖区内硬化道路6319米,修建下水道759米;2012年,硬化道路6457米,修建下水道1005米,安装太阳能路灯26盏;XX年硬化道路1358米。

同时,街道工委、办事处高度重视小街小巷治理工作,多次召开了专题会议,认真分析自身辖区内环境现状,研究部署工作计划。一是抽调精干力量,成立了“七城联创”小街小巷综合治理领导小组。对“七城联创”中小街小巷的治理工作进行细化分工,将责任具体落实到每个科级干部。充实了“七城联创”办公室人员,设立了督查组、宣传组和综合组,确保“七城联创”工作有落实。二是加大硬件投入,保障工作的有效开展。办事处先后投资4万余元,重新对七里、十里、许寨省道两边的垃圾、杂草进行清理、清运;投资2万6千余元对站北街树木进行刷白,乱停乱放现象进行治理,并张贴了“七城联创”宣传标语;投资2万余元对西街社区进行修缮、绿化、改造,积极创建示范社区。如今,西街社区、站北街软硬件均已整治一新,成为我市的亮点街区。三是街道办事处多次组织全体干部职工参加义务劳动,自带扫帚、铁锨、垃圾车等卫生工具,冒着高温对辖区西环路、丹阳路、站北街、十里、许寨等主干道进行了认真清扫,主要清理路边杂草、垃圾等,并对占道经营及商品出门市情况进行监管,取得了良好的效果。

今后,我街道将加强领导,精心组织,强力推进,带领办事处广大干部群众着重做好以下三个方面工作:一是进一步加强辖区基础设施建设,努力实现创卫硬件新突破,进一步扩大各(居)村、辖区单位绿化面积,提高城市绿化品位,使我们洗耳街道办事处更洁、更畅、更绿、更美。二是要进一步加大宣传力度,努力实现创卫氛围新突破,扎实推进群众健康教育工作,不断提高群众文明卫生意识,营造上下齐抓共创的浓厚氛围。三是要进一步创新长效工作机制,建立健全规章制度,努力实现创卫举措新突破,巩固创卫成果,提高创卫水平。

卫生城市创建工作总结篇7

近年来,我局克服各项工作任务繁重、资金紧张、治理难度大等诸多困难,不等不靠,自我加压,狠抓落实,全力投入创建文明城市活动,取得了一定成绩,提高了我局精神文明创建水平,先后获得2005年度全县精神文明建设工作先进单位和市级文明单位荣誉称号,并有一人荣立全市创建文明城市工作个人三等功。

一、抓龙头,高水平编制城市规划。

规划是城市建设的龙头。我们将规划编制作为城市建设的先导工程来抓,不断加大城市规划编制的投入力度,真正发挥了规划在城市建设中的龙头作用。按照高标准编制城市规划的原则,聘请高水平的名牌院校进行各项规划的编制工作,达到了高起点、高标准、高水平,不怕花钱,舍得投入。近年来,先后投资1500多万元,编制了黄河大桥西接线和津一路、津五路、津六路等详细规划。编制了利一路和凤凰广场修建性详规以及大桥路西节点的控制性详规,重新编制了xx县总体规划和工业园区规划,津二路景观改造规划、植物园修建性详细规划、宫家干渠景观规划等详规编制工作。同时,还进行了电力、热力管网、供水、排水、消防、环卫、环境保护、电信、移动、联通、有线电视等11项专业规划编制和完善工作,投资400多万元在全市率先启动了“城区控规全覆盖工程”,对县城区18平方公里控制性详细规划进行编制。这些规划项目的编制和实施,从而大大提高了我县的规划覆盖率。

二、强基础,高标准推进城市建设。

牢固树立“抓城市建设就是抓经济发展”的观念,高标准实施城市基础设施工程建设,加快城市建设步伐。近年来,在县财力比较紧张的情况,多方筹集资金用于城市建设,先后建设了一大批城市基础设施,城市载体功能不断增强。重点实施了经济适用房建设、凤凰广场、三里河景观改造,利一路、利二路、津一路、津二路、大桥路、滨港路城区段景观改造,实施了开发区道路建设及配套工程、水厂建设、集中供热、城区绿化工程和正在紧张施工中的津苑小区建设等20多项工程建设项目。目前,县城区建成面积发展到18.6平方公里;县城居住人口发展到6.5万人;城区道路达到19条,总长度达68.3公里;城区人均居住面积已达20平方米。

三、增亮点,高效能管理城市。

管理是城建工作永恒的主题。我们始终坚持以人为本的建城思想,科学管理城市,创造优美整洁的城市环境,提升城市形象和品牌。

一是净化城市环境。将翻斗车、摇臂式垃圾运输车、吸粪车等五部垃圾运输车,进行了产权变更和管理形式的变革,工作效率明显提高。投资6.6万元购置高标准脚蹬三轮车100辆,减轻了环卫工人劳动强度,提高了保洁效率。投资136万元在原垃圾场基础上掷┙?0亩土地,并对场内垃圾进行了填埋,缓解了垃圾处理难的问题。县城区道路清扫面积达到128万平方米,生活垃圾产生量80吨/日,做到了城区街道全天保洁,生活垃圾日产日清,特殊路段随产随清。

二是深入开展城市绿化活动。几年来,坚持城市建设与城市绿化并举,公共绿化与庭院绿化并举,投资6000余万元实施了沿街、沿河植绿工程,形成了以城区道路和水系为骨架的绿色长廊;建成了凤凰广场、府前绿地等一大批公共绿地。新增绿化面积累计150多万平方米,道路绿化面积达到75万平方米。人均占有公共绿地面积、绿化覆盖率分别达到了11平方米、30.2%。大力实施亮化工程,加大巡查维护力度,及时发现,及时维修、更换,使路灯亮灯率达到了98%以上。同时,加大对城区内建筑工地的创建管理,细化指标,完善制度,日常检查和集中督查相结合,确保标准和时限,有效治理了建筑工地脏乱差现象。如今的xx城,街道更宽了,道路更平了,路灯更亮了,城市更美了,城市文明程度也更高了。

四、提形象,加强机关作风建设。

一是深入开展了社会服务承诺制度和全岗位全行业规范化服务活动,制定活动实施方案,取得了显著成效。

二是积极开展“政府度效率年”活动,切实解决了工作中存在的工作作风疲沓、办事拖拉、程序繁琐、效率不高等问题,管理效率、服务效率、决策效率和抓落实的效率得到了提高。

三是与“信用xx”建设相结合将其抓牢、抓细,把诚实守信、文明服务工作做活、做细、做严,彻底纠查了“吃、卡、拿、要、报”等不文明行为,努力改进了工作作风,确保了基层满意、企业满意、群众满意、个体投资者满意。通过系列活动的开展,使全体干部职工牢固树立了无私奉献,爱岗敬业的服务理念,增强了服务市民、奉献社会的自觉性,创造了规范、文明、高效、廉洁的服务环境。同时,分别建立了企业和中介组织的信用档案,采集了企业和中介组织的信息,对建筑企业信用考评实行动态管理,每年度考评一次,考评结果作为企业投标、资质年检和市场管理等方面的重要依据。根据信用程度对企业在参与投标等活动中予以加分或扣分,促进了我县建筑行业信用体系的建设。

四是进一步修订完善了《规章制度汇编》,对考勤、迎送接待、财务、学习等方面作了详细明确的规定,建立健全了工作责任制度、工作督查制度、工作报告制度和督查制度等27项制度。通过制度的落实,保证了各项工作有据可依、有章可循,并把个人的自律、制度的约束和组织的监督有机结合起来。与以前的制度相比,涉及面更广,内容更全面,可操作性更强。尤其是考勤等制度,实行奖惩挂钩,制度更严格,产生了立竿见影的效果,基本无上班迟到、早退等现象的发生。形成了按章办事、按制度行事的良好风气,机关面貌产生了较大的变化,机关管理工作逐渐走向科学化、制度化、规范化。

五、抓协调,加快城乡统筹发展步伐。

积极推进村镇规划编制工作,加强对村镇的规划引导。对各乡镇下达了村镇规划编制任务,并提出了具体要求。截止目前,全县已完成村庄规划256个。深化创建,发挥示范带动作用。以市、县小康文明村创建活动为契机,抓好试点村建设。建立了多元化投资机制,不断完善城镇基础设施建设。各乡镇根据各自实际,不断加大对道路、绿化、给排水等基础设施的投入,全县小城镇共完成基础设施投入达6000万元,镇区面貌和环境得到了进一步改善;结合村庄规划,协助有关部门改造乡村路近400公里。同时,积极做好农村优秀住宅设计方案推广工作,发放优秀设计方案和施工图纸400余份,推广户数达到180余户。积极开展城乡环境综合整治活动,城乡环境面貌进一步得到改善。积极开展帮扶乡镇工作。对北宋镇、汀罗镇、虎滩乡制定了帮扶工作计划,到现场进行了实地调研。为全县23个小康文明创建村编制了村庄规划,帮助虎滩乡实施了驻地近期建设规划和7个村庄规划的编制工作。还同市级小康文明创建村的虎滩乡西虎村结成帮扶对子,制定帮扶工作计划,并多次进村调研,帮助该村建设了文化大院,提供价值近3万元的健身器材,今年该村被评为市级小康文明村。我们还免费培训村镇建筑工匠260人次,通过这次培训进一步规范了村镇建筑市场,提高了村镇建筑工程质量,使广大农民得到了实惠,也为建设社会主义新农村打下了坚实的基础。

一年来,建设系统广大党员干部职工,积极投身于文明城市创建,保质保量按时完成各项市政基础设施建设和其他工作任务,促进了全县经济和社会各项事业的发展。下一步,我们将继续深化文明城市创建工作,在城市的规划建设管理上,努力创新管理模式和办法,突出抓好三里河景观改造、城区集中供暖改造等重点城市基础设施建设项目,高标准完成城市规划区内所有法定规划的编制和报批工作,并按照建设社会主义新农村要求做好村庄规划的编制,年内完成300人以上村庄的规划编制工作,加大环境综合整治力度,促使农村整体面貌出现较大改观,充分发挥职能优势,在小康文明村共建帮扶工作中继续发挥表率作用,积极帮助共建村加强软硬件建设,为建设社会主义的新农村和建设富强、和谐新xx做出新的更大的贡献。

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